Consultoria Empresarial

Gestão por Competências

Método que visa estabelecer as aptidões comportamentais essenciais para o desenvolvimento de determinados cargos ou funções, através de métodos e técnicas especificas para a identificação de profissionais, o alinhamento de perfil para cada posição, mapeamento destes perfis e a utilização de avaliações.

Diagnóstico Organizacional

As empresas que buscam uma mudança organizacional antes de realizá-la devem conhecer a situação presente, objetivo desta é avaliar a estrutura verificando suas potencialidades e suas dificuldades, visando à busca de alternativas de ação e implantação de soluções que resultem em melhoria no desenvolvimento e desempenho da empresa.

Avaliação do Perfil Funcional

Avaliação psicológica em seleção ou promoção de colaboradores onde se realiza, uma análise profunda sobre o perfil pessoal e profissional do candidato a determinada posição, verificando através de investigação, sua história, seus projetos pessoais e profissionais, características de sua personalidade, habilidades, relacionamentos, pontos a desenvolver e suas competências.

Acompanhamento Funcional

O levantamento da análise do potencial é realizado, através da descrição e análise das características comportamentais e dos aspectos a serem desenvolvidos no profissional, visando à montagem de uma importante ferramenta de gestão deste recurso tanto para seu aproveitamento como desenvolvimento e adaptação em caso de novo colaborador.

Desenvolvimento de Equipe e Liderança

Visa proporcionar o desenvolvimento da equipe, através de técnicas de mobilização, integração num espaço de construção de um time de trabalho. Este serviço prepara líderes e seus respectivos liderados, para entender e incorporar seus respectivos papéis.

 


Programas de Treinamento e Desenvolvimento - Capacitação Corporativa


Programas voltados para o aprimoramento dos colaboradores através de cursos e treinamentos específicos para desenvolver habilidades conforme demanda do Cliente.

Buscamos oferecer soluções especificas em treinamentos organizacionais visando alcançar junto aos clientes, metas, produtividade e crescimento pessoal e profissional de seus colaboradores.



Os programas são voltados ao aprimoramento e desenvolvimento de habilidades dos colaboradores, para tanto, dispomos de instalações e adequamos a horários diferenciados, visando atender ás necessidades do cliente.

 

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Recursos Humanos

Consultoria para implantação de práticas de Gestão de Pessoas. Realização de Pesquisas de satisfação auxiliando a empresa no planejamento de estratégias. Recrutamento e Seleção através da metodologia Seleção por Competências. Avaliação Psicológica: Espaço Confinado, Potencial.

Engenharia e Serviços

A MANES presta serviços de assessoria, gerenciamento e fiscalização de obras industriais, comerciais e residenciais.

Domus Temporário


O trabalhador temporário pode atuar tanto na atividade-meio, quanto na atividade-fim da Empresa Cliente.

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